United in
Human Resources
Le secret de la consultance en ressources humaines ? D’un soutien opérationnel efficace et de solutions créatives, entièrement personnalisées ? Découvrez United HR, qui fait partie de United Consulting™.
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Chez United HR, nous croyons aux personnes. Et aux équipes RH qui font la différence chaque jour. C’est pourquoi nous aidons les organisations avec du renfort temporaire, du remplacement et de l’expertise RH, toujours avec le bon professionnel RH au bon moment.
Chez United HR, notre focus couvre tous les processus RH essentiels, notamment le payroll, le recrutement, l’administration RH, l’employer branding et le training & development. Les thématiques stratégiques telles que le bien-être, la diversité & inclusion et la rétention font également partie de notre offre. Que vous ayez temporairement besoin d’un HR Generalist, Payroll Officer ou Learning & Development Expert, nous vous apportons le bon professionnel RH avec l’expertise nécessaire pour renforcer votre équipe.
Vous êtes de nature optimiste et vous aimeriez intégrer une entreprise familiale belge soudée ? Ne cherchez plus ! Nous vous proposons des projets passionnants et un lieu de travail où votre contribution sera appréciée à sa juste valeur.
En tant que leader du marché, nous connectons les talents aux grandes marques.
Job à la une
En tant que Consultant Payroll, vous gérez l’ensemble du processus de paie de A à Z chez le client. Vous assurez un traitement correct des salaires, répondez aux questions RH et payroll des collaborateurs et travaillez avec différents systèmes HRIS et de paie. En outre, vous contribuez à l’optimisation des processus de paie, misez sur une approche RH basée sur les données et l’analytique RH, et accompagnez les clients dans le développement d’une politique de paie et de rétention orientée vers l’avenir.
Job à la une
En tant que Consultant en Recrutement, vous accompagnez les organisations tout au long du processus de recrutement. Vous recherchez activement des talents via différents canaux, analysez les CV, menez des entretiens (approfondis) et accompagnez les candidats jusqu’à une intégration fluide et réussie. Vous travaillez également en étroite collaboration avec les hiring managers et contribuez à la rétention, au bien-être des collaborateurs et à leur résilience. Selon votre expérience, vous pouvez également assumer un rôle de coach au sein de l’équipe de recrutement.
Job à la une
En tant que Consultant RH, vous contribuez aux activités de recrutement et de sélection, de paie et d’administration du personnel, ainsi qu’à des projets RH généralistes au sein de diverses organisations. Vous soutenez l’attraction des talents, veillez à un traitement correct des salaires et réfléchissez à l’optimisation des processus RH au sens large. Selon votre expérience et vos intérêts, vous intervenez sur des projets en adéquation avec votre expertise, avec la possibilité de poursuivre votre développement au sein du métier des ressources humaines.